Memilih untuk memasuki bidang keperawatan adalah langkah yang signifikan. Anda mungkin tahu jauh di lubuk hati bahwa Anda ingin membantu pasien—tetapi mencari tahu dari mana harus memulai tampaknya rumit. Ada begitu banyak kredensial dan jenis perawat di luar sana, dan mereka semua datang dengan keahlian, tingkat pendidikan, dan tugas pekerjaan tertentu. Dengan semua gelar, spesialisasi, jalur, dan gelar profesi keperawatan, mungkin sulit untuk memutuskan apa yang harus Anda lakukan.
Itulah mengapa kami memutuskan untuk memulai dengan dua karir terkait keperawatan yang paling mudah diakses. Bagi mereka yang baru di bidang ini, baik peran asisten perawat bersertifikat (CNA) dan perawat praktis berlisensi (LPN) dapat menjadi cara yang bagus untuk memulai merawat pasien. Banyak perawat memulai karir mereka sebagai baik dan kemudian kembali ke sekolah untuk maju ke posisi keperawatan terdaftar (RN).
Sementara kedua peran dapat memberikan titik awal yang sangat baik untuk karir perawatan kesehatan yang panjang, ada beberapa perbedaan yang signifikan antara LPN dan asisten perawat. Jika Anda penasaran untuk mempelajari lebih lanjut tentang perbedaan ini, baca terus! Rincian ini dapat membantu Anda memutuskan mana yang lebih cocok untuk Anda.
Daftar Isi
LPN vs. CNA: Dasar-dasar
Sebelum kita terlalu jauh dalam perbandingan ini, kita harus mengklarifikasi bahwa kita menggunakan “CNA” untuk merujuk secara luas ke semua asisten perawat dan pembantu perawat. Bergantung pada negara bagian yang Anda rencanakan untuk bekerja, Anda dapat menemukan asisten perawat dengan penunjukan asisten perawat bersertifikat (CNA), asisten perawat terdaftar (RNA), asisten perawat yang teruji dan disetujui negara (STNA) dan asisten perawat berlisensi (LNA)— gelar-gelar ini bertanggung jawab atas tugas-tugas yang sebagian besar serupa.
Dengan menyingkir, mari kita lihat tugas keseluruhan yang luas dari setiap posisi. Setelah Anda memahami apa yang akan Anda lakukan sebagai CNA atau LPN, Anda dapat memutuskan dengan lebih baik mana yang paling Anda sukai.
Apa yang dilakukan CNA?
Sementara asisten perawat dan LPN bekerja di bidang perawatan kesehatan, penting untuk dicatat bahwa CNA bukan benar-benar perawat, tetapi asisten perawat. Karena itu, sebagian besar pekerjaan mereka sehari-hari melibatkan tugas perawatan dasar. Ruang lingkup praktik mereka agak kecil, dan mereka biasanya bekerja sama dengan tim profesional perawatan kesehatan, seperti perawat atau dokter. Tanggung jawab tipikal dapat mencakup mengambil tanda-tanda vital, mengangkat dan mengangkut pasien, memberi makan pasien dan membantu memandikan dan berpakaian. CNA juga dapat menyajikan makanan, membantu pasien menggunakan kamar mandi dan berpindah ke kursi roda. Di beberapa negara bagian, CNA juga dapat mengeluarkan obat
Apa yang dilakukan LPN?
LPN adalah perawat yang melakukan tugas seperti mengganti pembalut, memasukkan kateter, mencatat kesehatan pasien, memantau tanda-tanda vital dan kadang-kadang akan bekerja sama dengan perawat terdaftar untuk membantu mendidik pasien tentang pengobatan dan perawatan tertentu. Mereka juga membantu pasien dengan tugas-tugas seperti berpakaian, mandi dan makan.
LPN vs CNA: Keterampilan yang dibutuhkan untuk berhasil
Kami menggunakan perangkat lunak analisis pekerjaan waktu nyata untuk memeriksa ribuan posting pekerjaan CNA dan LPN. Temuan kami mengungkapkan keterampilan yang paling banyak dicari pengusaha di setiap bidang.
Keterampilan LPN dalam permintaan: 2
- Perawatan pasien
- Resusitasi Jantung Paru (RJP)
- Perencanaan pengobatan
- Pengajaran
- Kesehatan Rumah
- Administrasi obat
- Penjadwalan
- Pengasuhan jangka panjang
- Perencanaan perawatan
- Edukasi dan instruksi pasien/keluarga
- Keterampilan CNA dalam permintaan: 3
- Perawatan pasien
- Aktivitas Kehidupan Sehari-hari (ADLS)
- bantuan ADLS
- Resusitasi Jantung Paru (RJP)
- Mandi
- Pengukuran tanda-tanda vital
- Dukungan hidup
- Perencanaan pengobatan
- Penjadwalan
- pengasuhan
Sementara beberapa keterampilan ini tumpang tindih, Anda dapat melihat bahwa LPN membutuhkan lebih banyak keterampilan perencanaan dan pengajaran dan CNA membutuhkan lebih banyak keterampilan yang melibatkan bantuan dan perawatan langsung.
LPN vs CNA: Gaji & prospek pekerjaan
Saat mencari karir baru, Anda mungkin bertanya-tanya seberapa aman pekerjaan itu, serta berapa banyak yang bisa dibayar. Ketika sistem perawatan kesehatan meluas untuk memasukkan populasi baby boomer yang besar ke dalam penuaan, Biro Statistik Tenaga Kerja (BLS) memproyeksikan bahwa rumah sakit, klinik, dan fasilitas perawatan jangka panjang akan bergantung pada perawat dan pembantu perawat lebih dari sebelumnya untuk menjadi respons yang hemat biaya. untuk surplus pada pasien.1
gaji LPN
Pada tahun 2018, gaji tahunan rata-rata untuk LPN adalah $46.240, menurut BLS.1 LPN yang bekerja di fasilitas milik pemerintah dan panti jompo atau fasilitas perawatan perumahan membuat angka rata-rata lebih tinggi daripada rekan-rekan mereka di tempat lain. BLS memproyeksikan pertumbuhan lapangan kerja sebesar 11 persen dari 2018–2028 untuk posisi ini.1 Ini jauh lebih cepat daripada proyeksi rata-rata nasional sebesar 5 persen untuk semua pekerjaan.1
gaji CNA
CNA cenderung menghasilkan kurang dari LPN, dengan BLS melaporkan gaji tahunan rata-rata 2018 sebesar $28.530, tetapi mereka dapat melatih dan mencapai tenaga kerja lebih cepat daripada LPN (atau peran terkait keperawatan lainnya).1 Posisi asisten perawat akan melihat pertumbuhan pekerjaan juga, dengan proyeksi pertumbuhan 9 persen dalam peluang dari 2018–2028.1
LPN vs CNA: Pendidikan & pelatihan
Sebelum bergabung dengan jajaran perawat atau asisten perawat, Anda harus siap untuk peran tersebut. Kedua profesi tersebut memerlukan pendidikan atau pelatihan, meskipun jumlah waktunya berbeda. Hal penting untuk diingat adalah bahwa tidak satu pun dari karier ini adalah jalan buntu. Selalu ada kemampuan untuk kembali ke sekolah untuk mendapatkan gelar yang lebih tinggi dan tumbuh dalam karir keperawatan Anda.
Bagaimana menjadi LPN
Untuk menjadi perawat praktis berlisensi, Anda memerlukan Diploma atau Sertifikat keperawatan dari program keperawatan yang disetujui di negara bagian Anda. Program Diploma Keperawatan Praktis di Rasmussen College melibatkan waktu kelas dan pengalaman klinis, dan dapat diselesaikan hanya dalam waktu 12 bulan.4 Setelah Anda memperoleh Diploma Keperawatan Praktis, Anda harus mengikuti ujian NCLEX-PN. LPN harus lulus ujian ini agar dapat dilisensikan dan dapat bekerja.
Bagaimana menjadi CNA
Asisten perawat bersertifikat biasanya membutuhkan ijazah sekolah menengah atas (atau yang setara) dan harus menyelesaikan program pelatihan asisten perawat selama beberapa minggu. Program-program ini biasanya menggabungkan pengalaman kelas dan klinis untuk mengajarkan anatomi dan fisiologi dasar, nutrisi, perawatan pasien dasar, cara mengambil
tanda-tanda vital dan informasi lain yang berkaitan dengan asisten perawat. Setelah siswa selesai dan memperoleh Sertifikat, mereka harus mengikuti ujian negara untuk mendapatkan lisensi dan mulai bekerja.
Ambil langkah pertama Anda dalam perawatan kesehatan
Seperti yang Anda lihat, perbedaan antara LPN dan CNA sangat besar. Mengetahui lebih banyak tentang perbedaan ini akan membantu Anda memilih opsi yang paling sesuai dengan kebutuhan dan aspirasi karier Anda. Kedua opsi ini merupakan komitmen waktu dan sumber daya yang relatif lebih kecil dibandingkan dengan menjadi perawat terdaftar—dan dasar keterampilan dan pengalaman yang dibangun dalam peran ini dapat membantu membuat transisi ke keperawatan terdaftar lebih lancar jika itu ada dalam rencana jangka panjang Anda.
Jika Anda berpikir ingin menjadi LPN, lihat detail program Diploma Keperawatan Praktis di sini.
